●女性の活躍を推進。子育て支援等は勿論、時短勤務も相談可能！

●制服貸与。契約業者がクリーニングも実施。本人の負担は一切なし！

●駐車場は無。近隣の駐車場を自己確保・負担にてマイカー通勤可（３０００円の補助有！）

●採用後、３ヶ月後に就職祝金として１０万円支給あります！（詳しくは、面接時。常勤採用のみ）

●ハラスメント対策室を設置。研修も実施。安心して業務に専念可！

●研修参加制度（研修・学会・講習規程）にて年間５万円まで当院が全額負担！

●所定の労働日・休日・始業終業時刻は勤務表により決定。週平均の労働時間を法定労働時間以内に設定。

●このほか詳しくは面接にて詳細を説明します！

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